工伤赔偿是根据国家规定的劳动法和工伤保险条例来实行的，具体的赔偿标准和等级是依据个人受伤情况、伤残等级、工作年限及当地实际情况而定。

所以，六十岁工伤赔偿九级是否属于正常赔偿，需要考虑具体的情况来确定。需要注意的是，赔偿要依照法律规定进行，为保障工人权益，工伤赔偿应是合法、合理、公平的。如有任何疑惑或争议，建议您咨询有关法律机构或劳动保障部门。