农民工在工作期间受伤住院期间的费用承担有以下规定：

1. 医疗费用：根据《工伤保险条例》规定，农民工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。工伤医疗费用包括治疗工伤的医疗费用、康复费用、住院伙食补助费等。一般情况下，工伤医疗费用由用人单位垫付，后期由工伤保险基金进行支付。

2. 误工费用：农民工因工作受伤住院期间，用人单位需要支付误工费用。误工费用根据农民工本人的工资水平和休假时间确定。

3. 陪护费用：根据《工伤保险条例》规定，农民工因工受伤住院期间需要陪护的，用人单位应当支付陪护费用。陪护费用的标准由各地区根据实际情况确定。

4. 交通费、住宿费：农民工因工受伤住院期间产生的交通费、住宿费等其他费用，可以根据实际情况由用人单位承担。

总结起来，农民工受伤住院期间的费用主要由用人单位承担，后期可以申请工伤保险基金进行支付。具体情况需要根据当地法律法规和用人单位的制度规定来确定。如果出现费用承担纠纷，可以向当地劳动部门投诉、举报，或者寻求法律援助。