前厅主管是酒店前台管理团队的关键职位，需要具备以下能力：

1. 人员管理能力：负责前台团队的管理、培训和指导，带领团队完成高效的工作。

2. 服务意识：具备亲和力、细致入微的服务态度，能够有效地沟通和解决问题，满足客人需求。

3. 业务能力：熟练掌握酒店前台的各项业务操作流程，包括预订、登记入住、结算等。

4. 沟通协调能力：处理客户投诉、建议等情况时，需要具备良好的沟通能力和解决能力，协调各部门工作。

5. 团队协作能力：善于与其他部门合作，协作完成酒店的各项工作。

6. 领导能力：具备领导能力，能够有效地管理和指导团队成员，实现酒店的管理目标。

7. 技术能力：熟练使用计算机和各种酒店管理软件，如酒店管理系统、预订系统等。